AB RiktigtGruppen utvecklar Jobbsmarta arbetssätt för företag och organisationer. Vår gemensamma uppfattning är att det är betydligt enklare att krångla till saker och ting än att göra dem enkla, användbara, praktiska effektiva, dvs Jobbsmarta. Affärsidén förmedlar att AB RiktigtGruppens arbete leder till riktiga resultat. Kortfattat innebär det att samtlig personal känner till vad företaget behöver fokusera på för att bedriva framgångsrika affärer. Vi hjälper våra kunder att arbeta Jobbsmart inom arbetsmiljö, kvalitet, miljö och hållbarhet vilket leder till lönsamhet. Vår vision, Jobbsmarta på riktigt, signalerar att AB RiktigtGruppens styrkor är att vi konceptualiserat Jobbsmarta arbetssätt och leverera dem genom användarvänliga verksamhetssystem, konsulttjänster och utbildningsinsatser.

Vårt kompetensnätverk sträcker sig över flera områden inom arbetsmiljö, kvalitet, miljö och ledningssystem.
Det gör att vi kan matcha rätt konsult till rätt område och kund.
Gå gärna till Teamet för att mer detaljerat se vilka områden vi arbetar inom.

Engagemang och kompetens kännetecknar vår verksamhet och kunden ska alltid få ett vänligt och professionellt bemötande. Reklamationer ska behandlas snabbt och professionellt.
Vi ska ständigt arbeta för att minska och förebygga vår miljöpåverkan genom eget agerande och genom att vägleda kunder till det samma.
Vi ska ha en trygg och trivsam arbetsplats där alla ska bli hörda på ett respektfullt sätt och där alla blir lika behandlade. Vi ska ha rutiner som förebygger och eliminerar faror där verksamheten utövas.
Vi hanterar egen och kunders information. Vi ska vara medvetna om de informationssäkerhetsrisker som kan förekomma och arbeta efter de arbetssätt som vi har beslutat om.
Kommunikation med kund hanteras med sekretess.
Vi ska uppfylla de krav vi berörs av, samt arbeta aktivt med ständiga förbättringar.
Ledningen ska aktivt driva detta ledningssystem, vara lyhörda för ständiga förbättringar.